DRH en temps partagé
Demandez un devis sans engagement
Je suis DRH à temps partagé. Je travaille pour des PME et sui au forfait jour (qui varie suivant le nombre de jours par mois, la durée et le projet)
Création SASU HALO RH : Manager de transition – DRH temps partagé
DRH temps partagé depuis juin 2023 pour BFLEXEE (PME Internationale) : gestion opérationnelle RH dans sa globalité, mise en conformité de l’existant avec le légal. Création fiches de poste, construction d’un politique de rémunération sur objectifs, etc…
Mission de transition chez AVIV Groupe 2023/ 4 mois: RRH / Team Leader équipe RH France auprès de la DRH Europe :gestion opérationnelle RH.
ATS EUROPE EXPRESS : Transport Express dans l’Industrie et la Santé (Groupe International 80M€ de CA-14 sociétés, 415 salariés) – Saint Geours de Maremne (Landes)
Directrice Ressources Humaines Groupe (juin 2018- juin 2019 - CDD)
Audit des différentes entreprises pour mise en conformité avec la législation et harmonisation (contrats, temps de travail, payes, rémunérations…). Etude et mise en place d’une stratégie et politique RH Groupe - Gestion opérationnelle courante.
BERLITZ Corporation : Formation (Groupe Benesse 9 000 employés- 3,5 Mds €CA/ Avr.2013-Nov 2017)
Directrice Ressources Humaines France (Berlitz-Telelangue) (850 personnes réparties sur plus de 30 établissements / équipe 11 personnes). Reporte au Président France et VP RH Monde - Membre de la commission paritaire à la FFP.
SFR BUSINESS TEAM: Télécommunication (Groupe SFR-10.000 salariés- 11,3 Mds € C.A./-Déc. 2010-Juin 2012- Missions)
2ème mission : Responsable d’Activité-Ressources Humaines 1ère mission : Chef de Projet + Responsable Opérationnelle RH service Marketing (100 personnes)
CHLOE INTERNATIONAL S.A.S. : Prêt à Porter et Accessoires Féminin (Groupe Richemont/ février 2003-Mars 2010) :Responsable des Ressources Humaines
S.A. GUY LAROCHE (Groupe LEMAN Capital/ex-Groupe BIC / octobre 2000-janvier 2003)
Responsable du personnel et adjointe du D.R.H.
MBA Management des Ressources Humaines
Master 2 Gestion option management et organisation
D.E.C.S niveau