Thomas Exposito

Spécialisé en gestion de la paie, administration du personnel et droit social, je bénéficie d'une double expérience acquise en cabinet et en entreprise. Rigoureux, autonome et doté d'un solide sens de l'organisation, je recherche aujourd'hui un poste de gestionnaire de paie me permettant de mettre pleinement à profit cette expertise.

Gestionnaire de paie at ECOTOIT (2025-10 – Present)

Entreprise de 48 salariés répartis sur plusieurs établissements

• Élaboration et contrôle mensuel des bulletins de paie sous Silae pour l'ensemble du personnel
• Collecte et intégration des variables de paie (absences, primes, heures supplémentaires)
• Vérification de la cohérence des paies avant validation finale
• Préparation, contrôle et transmission des DSN mensuelles
• Veille juridique en droit social et suivi des évolutions réglementaires
• Application des évolutions législatives dans le traitement de la paie

Alternant Ressources Humaines at ECOTOIT (2025-10 – Present)

• Gestion administrative du personnel: suivi des dossiers salariés, rédaction de procédures et notes internes
• Participation au recrutement: tri de candidatures, présélections téléphoniques
• Participation à la mise en conformité des pratiques RH (télétravail, CSE, procédures internes)
• Participation aux projets RH transverses (outils de suivi, optimisation des processus)

Consultant Paie at MaCompta.fr (2024-09 – 2025-08)

• Accompagnement de clients sur la gestion de la paie et les problématiques sociales
• Paramétrage des dossiers de paie, DSN, mutuelle et prévoyance
• Élaboration des bulletins de paie et gestion des arrêts maladie
• Rédaction de procédures RH pour les clients accompagnés
• Développement d'outils de suivi des absences et du télétravail
• Recherches juridiques sur des situations complexes en droit social

Mastère in Ressources Humaines – IFAG Bordeaux (2025 – 2026)

Bachelor in Gestion de la Paie et Audit Social – IGEFI Bordeaux (2024 – 2025)

BTS in Comptabilité et Gestion – Largenté, Bayonne (2022 – 2024)