Jenny Flores

Psicóloga Industrial, especialista en atracción, selección y gestión del capital humano, elaboración de procesos administrativos para el incremento de la productividad, manejo de tiempo, reducción de costos, amplia experiencia en los proceso y procedimientos de un departamento de Talento Humano en sus áreas operativas y gerenciales.

Creación del departamento de Talento Humano, políticas y reglamentos, programas de mejora continua,capacitaciones, imagen empresarial de la compañía,onboarding,programas de reconocimiento y planes estratégicos.

Servicio de outsourcing en materia de Talento Humano para clientes de la firma atención en temas de rrhh, evaluaciones 360, descriptores de puesto,

implementación del sistema de tickets para los distintos clientes, conocimiento y asesoría de los tramites frente al MINTRAB, y todo lo referente a materia legal laboral y obligaciones patronales.

Jefatura del departamento compensaciones y beneficios, supervisión del departamento en la parte operacional, cálculos e impuestos, escalas salariales,

planes de carrera además corrección de procesos e implementación de nuevos procedimientos para un mejor desempeño de los miembros del departamento.

Psicóloga Industrial, grafóloga con Especialización en Talento Humano