Ade Febrianto

Saya merupakan seorang individul yang adaptif dan memiliki etos kerja tinggi. Saya memiliki latar belakang yang beragam, mulai dari peran operasional hingga kepemimpinan, yang telah melatih saya untuk cepat beradaptasi dengan lingkungan baru dan tugas yang berbeda. Saya adalah pembelajar yang cepat, komunikator yang efektif, dan selalu siap mengambil inisiatif untuk mencapai tujuan bersama.

Staff Gudang at Pt Kals Corpora Indonesia (2026-02 – 2026-04)

• Mengambil barang dari rak dengan cepat sesuai dengan daftar pengambilan dan pastikan kode SKU dan kuantitasnya akurat.
• Memeriksa kondisi fisik barang (tidak ada cacat atau kerusakan) sebelum memindahkannya ke meja pengemasan.
• Membungkus barang menggunakan bahan pelindung (bubble wrap, kardus, atau plastik) sesuai dengan prosedur keselamatan gudang.
• Melaporkan perbedaan antara jumlah stok fisik dan data sistem serta pastikan ketersediaan bahan pengemasan.
• Menjaga kebersihan area kerja dan penataan rak yang rapi sesuai dengan prinsip 5S/5R (Ringkas, Rapi, Resik, Rawat & Rajin)

Staff Gudang at Lazada Cimanggis (2023-05 – 2025-04)

• Mengambil barang sesuai nomor urut dan kode barang (SKU) dengan tingkat ketepatan tinggi.
• Melakukan pemindaian (scanning) barcode pada setiap item untuk validasi data sistem secara realtime.
• Mengatur alur masuk barang ke mesin konveyor atau memilahnya secara manual sesuai tujuan.
• Memastikan kondisi fisik dan jumlah barang sudah sesuai sebelum diteruskan ke bagian selanjutnya.
• Memantau kelancaran jalur konveyor dan segera melaporkan jika ada kendala teknis pada mesin atau pemindai

Administrasi at Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Bogor (2024-08 – 2024-09)

• Memproses data karyawan dan perusahaan terkait penyelesaian dan perselisihan hubungan industrial menggunakan Microsoft Excel atau Google Sheets.
• Menyiapkan surat resmi, laporan, dan notulen rapat melalui catatan tulisan tangan atau Microsoft Word.
• Membantu melayani pekerja dan perwakilan perusahaan terkait masalah hubungan industrial.
• Mengelola administrasi kantor, baik fisik maupun digital, untuk memastikan sistem yang sistematis dan terorganisir

Sarjana in Manajemen Sumber Daya Manusia – Universitas Binawan (2021-09 – 2025-08)