Jet Hr - 202+ offerte

Key tech skills: Python, Django, Vue, AWS, Docker (non è richiesta padronanza perfetta dello stack: Jet HR cerca persone pratiche e con voglia di imparare e adattarsi al toolset esistente) Anni di esperienza: 4+ Sull'azienda L’Italia è conosciuta come il paese della burocrazia. Questa burocrazia è u

Cerchiamo una persona che si unisca al team Onboarding & Customer Success , con il compito principale di gestire ticket e conversazioni con i clienti sulla piattaforma Jet HR . Cerchiamo almeno 1-2 anni di esperienza in Customer Support in aziende SaaS. Il ruolo prevede collaborazione costante con i

Overview Jet HR è nata 2.5 anni fa da ex-founders. Abbiamo raccolto il seed round più alto di sempre in Italia, superato i €40+ milioni totali raccolti, e siamo tra le top 10% SaaS che crescono di più al mondo. Siamo in più di 200, la densità di talento è alta, e ci troviamo nella fase entusiasmante

No product managers . Il ruolo “PM” è ripartito tra software engineer e designer. Sei molto responsabilizzato sull’output finale: non hai specs iper-dettagliate. Non sei mero esecutore. Full stack . Eliminiamo overhead di coordinamento. Ognuno ha piena autonomia e non aspetta altri membri del team.

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Jet HR è una startup HR Tech fondata da imprenditori seriali e tra le SaaS a più alta crescita. In poco più di 2 anni abbiamo raccolto oltre 40M€ e costruito un team di oltre 200 persone ad alta densità di talento . La nostra missione è ambiziosa: gestire lo stipendio di 1 italiano su 5 , eliminare

Jet HR è nata 2.5 anni fa da ex-founders. Abbiamo raccolto il seed round più alto di sempre in Italia, superato i €40+ milioni totali raccolti, e siamo tra le top 10% SaaS che crescono di più al mondo. Siamo in più di 200, la densità di talento è alta, e ci troviamo nella fase entusiasmante di start

Dopo il successo di Jet HR per aziende, stiamo lavorando a Jet Studio , un nuovo prodotto pensato per i consulenti del lavoro. Lavorerai in una startup dentro la scale-up. Cerchiamo un/una Payroll Product Manager con ottima conoscenza tecnica di paghe e software paghe (es. Zucchetti , TeamSystem , o

Overview Jet HR è nata nel 2023 ed è tra le top 10% società SaaS che crescono di più al mondo. L’obiettivo è ambizioso: gestire lo stipendio di 1 italiano su 5, e cambiare un pezzettino di Italia. Entri in un team d’eccellenza, cerchiamo protagonisti, non semplici comparse. Tu: hai 3-6 anni di esper

Jet HR è nata nel 2023 ed è tra le top 10% società SaaS che crescono di più al mondo. L’obiettivo è ambizioso: gestire lo stipendio di 1 italiano su 5, e cambiare un pezzettino di Italia. Entri in un team d’eccellenza, cerchiamo protagonisti, non semplici comparse. Tu: hai 3-6 anni di esperienza in

No product managers . Il ruolo “PM” è ripartito tra software engineer e designer. Sei molto responsabilizzato sull’output finale: non hai specs iper-dettagliate. Non sei mero esecutore. Full stack . Eliminiamo overhead di coordinamento. Ognuno ha piena autonomia e non aspetta altri membri del team.

No product managers . Il ruolo “PM” è ripartito tra software engineer e designer. Sei molto responsabilizzato sull’output finale: non hai specs iper-dettagliate. Non sei mero esecutore. Full stack . Eliminiamo overhead di coordinamento. Ognuno ha piena autonomia e non aspetta altri membri del team.

No product managers . Il ruolo “PM” è ripartito tra software engineer e designer. Sei molto responsabilizzato sull’output finale: non hai specs iper-dettagliate. Non sei mero esecutore. Full stack . Eliminiamo overhead di coordinamento. Ognuno ha piena autonomia e non aspetta altri membri del team.

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No product managers . Il ruolo “PM” è ripartito tra software engineer e designer. Sei molto responsabilizzato sull’output finale: non hai specs iper-dettagliate. Non sei mero esecutore. Full stack . Eliminiamo overhead di coordinamento. Ognuno ha piena autonomia e non aspetta altri membri del team.

Jet HR è nata da 2 anni e mezzo da ex-founders. Abbiamo raccolto il seed round più alto di sempre in Italia e siamo tra le top 10% SaaS che crescono di più al mondo. Siamo più di 200, la densità di talento è alta, e siamo nella fase entusiasmante di start-up che diventa scale-up. L’obiettivo è ambiz

Jet HR è nata nel 2023 ed è tra le top 10% società SaaS che crescono più velocemente al mondo. Stiamo costruendo il miglior Payroll Engine d’Italia: non cerchiamo un classico addetto paghe, ma la persona che tradurrà normativa e casi reali in logiche software. L’obiettivo è ambizioso: rendere il pay

Overview Jet HR è nata 2.5 anni fa da ex-founders. Abbiamo raccolto il seed round più alto di sempre in Italia, superato i €40+ milioni totali raccolti, e siamo tra le top 10% SaaS che crescono di più al mondo. Siamo in più di 200, la densità di talento è alta, e ci troviamo nella fase entusiasmante

Jet HR è una startup HR Tech fondata da imprenditori seriali e tra le SaaS a più alta crescita. In poco più di 2 anni abbiamo raccolto oltre 40M€ e costruito un team di oltre 200 persone ad alta densità di talento . La nostra missione è ambiziosa: gestire lo stipendio di 1 italiano su 5 , eliminare

Jet HR è una startup HR Tech fondata da imprenditori seriali e tra le SaaS a più alta crescita. In poco più di 2 anni abbiamo raccolto oltre 40M€ e costruito un team di oltre 200 persone ad alta densità di talento . La nostra missione è ambiziosa: gestire lo stipendio di 1 italiano su 5 , eliminare