採用担当◆接点から入社まで幅広くお任せ/人材紹介会社からのキャリチェンも可/フレックスタイム制
職務内容
【企業名】
株式会社ベルコア・コンサルティング
【職種名】
採用担当◆接点から入社まで幅広くお任せ/人材紹介会社からのキャリチェンも可/フレックスタイム制
【仕事内容(概要)】
採用担当◆接点から入社まで幅広くお任せ/人材紹介会社からのキャリチェンも可/フレックスタイム制
【具体的な仕事内容】
~人材紹介会社出身の方積極採用中!中途採用業務全般をお任せ~
●中途採用を中心に、候補者との最初の接点から入社まで、幅広くお任せ
●フレックスタイム制有と働きやすい環境有
●ストックオプション制度有
■業務内容
中途採用を中心に、候補者との最初の接点から入社まで、幅広く採用活動に携わっていただきます。
・採用要件の構築(求人作成含む)
・エージェントコントロール
・ビズリーチ等を活用したダイレクトリクルーティング
・媒体選定、運用
・候補者とのコミュニケーション 及び クロージング等
・内定後の候補者フォロー
・採用KPIの管理・改善
・採用業務の標準化・自動化
・新規採用施策の企画及び実行
など
◆まずお任せしたいこと
入社直後は、母集団形成と候補者対応を中心に、採用活動を自走できる状態を目指していただきます。
・ダイレクトリクルーティング
ビズリーチ等を中心に、ターゲット設計、候補者検索、スカウト送信、文面改善、返信率分析、面談化率改善まで一貫して担当します。
単なるスカウト送信担当ではなく、ダイレクト採用チャネルそのものを育てる役割です。
・エージェントコントロール
求人説明、推薦促進、候補者フィードバック、エージェント別の実績管理、定例コミュニケーションなどを通じて、紹介数・採用数の最大化を目指します。
・候補者・選考オペレーション
候補者フォロー、面接調整、選考進捗管理、HRMOS管理、面接官との連携など、候補者がスムーズに選考を進められる環境をつくります。
◆ 中長期でお任せしたいこと
半年~1年程度を目安に、以下の業務へ担当領域を広げていただきます。
・カジュアル面談
・ポテンシャル人材の一次面接
・面接評価・候補者の見極め
その後は、担当職種の採用責任、採用KPI設計、採用チャネル戦略、採用広報、リファラル採用、採用プロセス改善、AIを活用した業務自動化などにも関わっていただきます。
将来的には、母集団形成から採用決定まで、担当領域を一気通貫で任せられるリクルーターを目指していただきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験
・人材紹介会社でRAまたは両面での実務経験をお持ちの方
・事業会社での採用実務経験をお持ちの方
【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区麻布台1-3-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
【アクセス】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
【住所設定】
本社/東京都港区麻布台1-3-1 [最寄り駅]神谷町駅
【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
※顧客/プロジェクト都合により始業、終業の時間を繰り上げ/繰り下げる可能性有。
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
【給与】
<予定年収>
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~500,000円
<月給>
350,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職の給与を考慮して決定します。年功序列ではなく、実力がある方は高年収・収入UPが実現できる環境です。
■賞与:年1回
■給与改定:年1回
■ストックオプション制度あり:創業期は原則入社いただいた方すべてにSO権利付与予定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限有
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無
<教育制度・資格補助補足>
■独自の社内研修制度あり(AI Academy)
■資格取得支援制度あり(詳細は職務内容欄を参照ください)
<その他補足>
■健康診断、予防接種補助
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・入社日に特別休暇(有給)3日付与
・年次有給休暇:有給休暇の付与時に入社時特別休暇消滅
・年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/夏期休暇/産前産後休暇/母性健康管理休暇/育児・介護休暇
【事業概要】
■事業内容:
・AI開発/導入支援
・総合コンサルティング
【郵便番号】
1060041
【所在地】
東京都港区麻布台1-3-1
【設立年 補足】
2026年3月
【従業員数】
10名
【市場】
非上場
【HPリンク先】
https://velcore.co.jp/
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