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建築意匠設計

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BX紅雲株式会社
名古屋市東区, 日本¥4,000,000 - ¥6,500,000 /年1ヶ月前
業務委託契約

職務内容

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仕事内容

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【名古屋/東区】ステンレス建材の製品設計◆「建物の第一印象」をデザイン/文化シャッターG/残業少

~著名建築物に携わる機会に恵まれ、技術を磨ける職場です/親会社の文化シヤッターへの異動・移籍可能性あり/年休123日~ ■企業概要と採用背景 文化シヤッターグループの一員として、ステンレス製ドア・サッシを専門に手掛けるBX紅雲。 創業70年、グループ化20年の安定基盤のもと、ニッチで差別化された分野に強みを持ちます。今回は将来の世代交代を見据え、設計体制強化のための採用です。 ■お仕事の概要 大型公共施設やオフィスビルのエントランスに用いられる、ステンレス製ドア・サッシの製品設計を担当。量産ではなく、案件ごとに仕様が異なるフルオーダー設計が中心です! \こんなお仕事です!/ ------------------------- ・同じものを作らない完全オーダーメイド設計 ・自分の設計が街に残り、多くの人の目に触れる達成感 ・防災性・安全性にも貢献する社会性の高い製品 ・将来はステンレス設計のエキスパート、部門リーダーも目指せます ■職務内容詳細 ・建築図をもとにした製品設計、図面作成 ・ゼネコン・親会社経由案件の仕様確認、打ち合わせ対応 ・AutoCAD等を使用した設計・製図 ・受注後は犬山工場向けの製作図(バラ図)作成、製造部門との連携 ■組織構成 名古屋設計チームはベテラン2名+補助1名体制。 4月には派遣社員1名が加わる予定で、落ち着いた環境でじっくり技術を磨けます。 ■商材の解説 扱うのはステンレス製の自動ドア・サッシ、止水ドア、耐熱強化ガラスドアなど。JRセントラルタワーズや大型商業施設・公共施設など、「建物の顔」となるエントランスに数多く採用されています! ■入社後の流れ 入社後はOJT中心。製品知識の習得からスタートし、図面修正→簡単な新規作図へと段階的にお任せします。習熟度に合わせてフォローするため、無理なく独り立ちが可能です。 ■企業様の強み ・設計~製作・加工まで一貫対応 ・大規模建築に対応できる技術力 ・転勤なし/年間休日123日/休みが取りやすい社風 ・フルオーダーで案件に変化があり、長く飽きずに働ける環境

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> 文化シャッターグループオフィス勤務/建築系CADスキル活かして安定企業の設計職へ ■必須条件: ・AutoCAD等での図面作成経験(建築・建材・土木関係) ■歓迎条件: ・板金・金属などのものづくりに携わったことのある方 ※第二新卒であれば、建築学科卒など建築の基本的な知識をお持ちの方歓迎です!

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勤務地

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<勤務地詳細> 名古屋設計室 住所:愛知県名古屋市東区泉1-9-22 名古屋BXビル 勤務地最寄駅:久屋大通駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:80分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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契約社員

<契約期間> 0年3ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ●期間:3か月 3か月経過時点で正社員登用予定(登用率は100%実績) 登用試験無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は契約社員とし、規定の待遇になります (勤務状況等で期間短縮もあります。)

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給与

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<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円~339,750円 その他固定手当/月:2,000円~4,000円 <月給> 185,000円~343,750円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり(昨年度実績4.5~5か月分) ※年収は、選考を通してこれまでのご経験やスキルに応じて同社規定に基づき決定します(記載は想定の金額となります) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給:上限あり(月額30,000円) 家族手当:同社規定による 住宅手当:同社規定による(2,000~4,000円) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:同社規定による <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 同社社員からのOJTを実施しています <その他補足> ■資格手当てあり ■育児休暇あり(実績あり) ■マイカー通勤可(工場勤務に限る)

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 基本的に週休2日制(土・日・祝)となりますが、12~2月の繁忙期はその限りではありません※同社年間カレンダーによる(年間4~5日程度の土曜出勤あり)/夏季休暇、GW、年末年始休暇、特別休暇、育児休暇

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