경영지원팀 인사기획 담당자 채용 (경력 3년 이상)
직무 설명
퀀텀에어로㈜
경영지원팀 인사기획 담당자 채용
(경력3년 이상)
"첨단기술로 전장을 재정의하다" 퀀텀에어로(주)는 국내외로 널리 알려진 방산 기업들과 기술 협력 및 개발을 하고 있습니다.
다영역 무인체계에 적용 가능한 자율비행·자율전투 기술을 자체적으로 개발하며, 국방 자율체계에 특화된 기술구조를 갖춰 나아가고 있습니다. 다양한 유형의 무인체계 간 매끄러운 통합을 통해 미래의 전장을 지배하는 퀀텀에어로(주)가 되겠습니다.
"Redefine Battlefields with Advanced Technology, QUANTUMAERO" 포지션 및 자격요건
인사기획 담당자
( 0명 )
주요업무
- 1. 인력계획 수립
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- - 사업계획과 연계한 연간 인력계획 및 조직별 정원(TO) 산정
- - 핵심 직무 후계자 및 인력 수급 리스크 관리
- 2. 조직설계
- - 조직 개편안 수립 및 직무·직급 체계 정비
- - 직무기술서(JD) 표준 관리
- 3. 인사제도 기획
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- - 평가, 보상(연봉·성과급·스톡옵션), 승진 제도 설계 및 개선
- - 업계 보상 벤치마크 조사 및 임금인상률 제안
- 4. 인건비 관리
- - 연간 인건비 예산 편성 및 월별 집행 분석
- 5. 인사규정 관리
- - 취업규칙·인사규정 제·개정 및 노동법 개정 사항 반영
- 6. HR 데이터 분석 및 보고
- - 이직률, 인당 생산성, 인력 구조 등 핵심 지표 분석 및 경영진 보고
- 7. HR 전략 수립
- - 중장기 HR 로드맵 수립 및 경영 전략과의 정렬
자격요건
ㆍ학력: 학사 이상
- ㆍ인사기획 또는 보상·조직 업무 경력 3년 이상
- ㆍ인사제도 설계 또는 개편 프로젝트 수행 경험
- ㆍExcel 기반 데이터 분석 및 보고서 작성 역량
- ㆍ근로기준법 등 노동법에 대한 기본 이해
우대사항
ㆍ스타트업/중소기업 인사담당 경험자
- ㆍ항공우주·기술 기업 또는 빠르게 성장하는 조직에서의 인사기획 경험
- ㆍ연구개발(R&D) 인력 보상·평가 제도 설계 경험
- ㆍ스톡옵션 등 장기인센티브 운영 경험
- ㆍSQL, Python, BI 도구 활용 가능자
- ㆍ공인노무사 또는 경영·사회계열 석사 학위
혜택 및 복지
[업무 몰입 지원]
ㆍ점심식사 제공 및 식비 지원
ㆍ스낵바 및 커피머신 운영
ㆍ업무용 노트북 및 사무용품 지원
[휴식과 리프레시]
ㆍ 연차·반차·경조휴가·근로자의 날 휴무
ㆍ 육아휴직 및 남성 출산휴가 지원
ㆍ장기근속자 리프레시 휴가
ㆍ야근 시 식대 및 교통비 지원
[기념일 및 지원]
ㆍ각종 경조사비 지원
ㆍ장기근속자 포상 및 기념 선물
[근무 환경 및 조직문화]
ㆍ자율복장, 수평적 조직문화
ㆍ회식 강요 없음, 칼퇴근 지향
ㆍ자유로운 연차 사용
ㆍ휴게실·회의실·공기청정기 등 쾌적한 근무 환경
[보상 및 제도]
ㆍ성과급 제도 운영
ㆍ스톡옵션(주식매수선택권) 제도 운영
ㆍ직원 발명 및 포상을 위한 직무발명 보상제도 운영
ㆍ중소기업 청년 소득세 감면 지원
ㆍ퇴직연금 및 4대 보험 가입
ㆍ주 40시간 근무, 주 52시간제 준수
전형절차
ㆍ서류 전형 > 직무 면접 > 처우협의 > 최종 합격
ㆍ면접일정은 추후 통보됩니다.
유의사항
ㆍ허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
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