[4050] 기업금융영업 및 차세대 기업경영 컨설팅 (예비)전문가 GFC 모집
직무 설명
삼성생명보험 삼성생명 GFC FROM. SAMSUNG LIFE GFC RECRUITING MANAGER
To. 인생의 2막(2nd Life) 앞에서
망설이고 계신 예비 전문가님께. 안녕하십니까, 삼성생명 GFC사업부 서초법인지역단 김갑성 RM입니다.
지금 이 글을 읽고 계신다면, 아마도 현재의 자리에서 벗어나
더 큰 보상과 전문가로서의 자부심을 찾고 계신 시점일 것이라 생각합니다.
단호하게 말씀드립니다.
삼성생명 GFC는 단순한 보험판매 영역을 넘어,
기업의 CEO를 대상으로 경영 해답을 제시하는 [B2B 기업 컨설팅 전문가]입니다.
우리가 누구인지 먼저 말씀드립니다.
대한민국 보험의 역사는 곧 삼성생명의 역사입니다.
국가고객만족도(NCSI) 18년 연속 1위의 브랜드 파워는
당신이 고객 앞에서 당당할 수 있는 가장 강력한 무기가 될 것입니다.
삼성생명 GFC는 기업보험 전문 컨설턴트로 기업경영에 발생하는 Risk관리와 Financial Consulting을 수행하는 전담조직 입니다.
대표님의 귀중한 자산을 지키기 위한 절세부터 승계까지 삼성생명 GFC가 그 일을 수행합니다.
우리는 막연한 `열정`만을 강요하지 않습니다.
말로만 하는 설득이 아닌, 확실한 데이터(Data)와 시스템으로 일합니다.
아래 삼성의 데이터가 담긴 실제 보고서 이미지를 확인해 주십시오.
"이것이 당신의 무기가 됩니다. 비전공자도 시스템을 통해 전문가가 될 수 있습니다."
[ 입사지원 전 반드시 확인해야 할 팩트 체크 ]
- 본 공고는 고정급을 받는 정규직 사무직이 아닙니다. 성과주의 기반의 `기업 재무상담 예비 전문가`입니다.
- 면접 합격 후 교육 및 심사를 거쳐 최종 입사까지 1~2개월이 소요되며, 해당 훈련 기간 동안 정규 급여는 없습니다.
- 이 `소득 공백기`를 전문가로 도약하기 위한 필수 투자 시간으로 받아들일 수 있는 분만 지원 바랍니다.
구체적인 지원 내용과 혜택을 아래 상세히 기술합니다.
꼼꼼히 살펴보시고, 용기 내어 문을 두드려 주십시오.
[삼성생명 기업보험영업, 기업재무상담 전문가 GFC 모집
(신인,경력)/ 전국11지역단, 78지점 [별첨] GFC 공식 모집 요강 (상세)
1. 아래의 18가지 이상의 솔루션을 갖고 컨설팅 합니다.
[Part A. 재무 & 승계]- 가업상속: 가업상속공제, 증여혜택, 창업특례
- 증여상속: 사전증여, 상속감자, 상속컨설팅
- 비상장주식: 가치조정, 차등배당, 사전증여
- 가지급금: 가지급금해결, 가수금, 속도리스크
- 무형자산: 상표권, 영업권, 특허권
- 법인전환: 포괄양수도, 세감면, 현물출자
- 이익소각: 자기주식매입, 이익소각, 감자
- 스마트법인: 조세특례법, 업종세팅, CEO플랜
- 법인스펙업: 연구소, 벤처인증, 이노비즈
- 노무지원금: 고용지원, 일자리안정, 두루누리
- 차명주식: 유상증자, 가업승계, 불균등감자
- 합병분할: 인적/물적분할, 신설법인 합병상속
- 배당정책: 차등배당, 배당설계, 세대생략증여
- MSO설립: 병의원컨설팅, 간접/컨설팅법인
- 정책자금: 기보/신보, 연구개발자금 컨설팅
- 잉여금출구: 전통적방법, 26년트랜드, 포트폴리오
- 부동산법인: 임대/매매/경매 법인 설립 관리
- 퇴직플랜: 경영인정기, 정관컨설팅, 은퇴설계
※ 직무설명, 면접 참석 시 고 소득 컨설턴트의 체험 사례 공유.
[세일즈 및 기타 업무] 법인 단체보험/퇴직연금, CEO 자산관리(WM), 본사 전문가 협업
※ 5인 이상 단체보험 월 1건 판매만으로도 월 250만 이상 소득 가능.
2. 이러한 분을 모시고 싶습니다.
- 새로운 분야에서 성공하고 싶은 열정이 있는 분
- 전문적인 금융/세무 지식을 쌓고 싶은 분
- 10년 이상 직장 경력의 전환점을 찾고 계신 분
- 목표의식이 뚜렷하고 승부욕이 강한 분 (4050 경력직 우대)
- 연봉 1억 원 이상의 소득 변화를 원하시는 분
- 가망고객 개척 정신(Challenger)을 보유하신 분
- 끊임없이 변화하고 자기계발을 게을리하지 않는 분
- AI/디지털 활용에 능동적인 분
3. 진입절차가 다소 까다롭습니다 만 극복하신다면 정착 확신 합니다.
1차 직무설명 : 삼성생명 GFC 직무 비전 공유 및 입사지원서 작성 2차 역량 면접: 지점장/단장 심층 인터뷰, 성공 가능성 및 역량 평가 3차 연수교육: 3주 집중 입문교육 (금융/세무/법무 단기특화교육, 1박2일 합숙 필수) 4차 등록 심사: 최종 등록 요건 확인 및 심사 (태도/수용성) 5차 최종 입사 : 사원코드 발급, 교육비 80만+ 지급, 고용/산재보험 가입 ※ 입사지원 부터 최종 입사 까지 2개월 소요되며, 입사 전 까지의 기간동안 급여는 없으며 최종 입사 시점에 등록지원비(교육비) 80만원+ 지급 됩니다.4. 노력하시는 이상 보상플랜을 마련하였습니다.
[급여 및 소득]- 초기 정착지원: 요건 달성 시 월 250만 정착지원금 지급 (최장 2년)
- 성과 수수료: 업적에 따른 투명하고 상한선 없는 인센티브 구조
- 평균 소득: GFC 평균 연봉 6,000만 원 (상위 23%는 1억 원 이상 고소득 실현)
- 전문가 그룹: 본사 소속 세무사, 노무사, 변호사, 부동산 전문가 팀 지원
- DB 제공: 기업분석 보고서 및 타겟 법인 DB 제공
- 동행 지원: 입사 초기 지점장, 매니저, 멘토의 1:1 현장 밀착 동행
- 마케팅 지원: 고객 초청 세미나, CEO 골프 행사 등 VIP 마케팅 지원
- 근무 형태: 주 3일~ 자율 출근, 자기주도적 스케줄 관리 가능
- 보험 가입: 산재보험, 고용보험 가입
- 교육 지원: 삼성생명 연수원(휴먼센터) MBA급 금융 전문가 교육 과정
- 기타: 우수 성과자 해외 연수 및 시상제도 운영
5. 신인 모두 궁금해 하는 사항을 요약 드립니다.
Q1. 늦은 나이에도 가능한가요?A. 네, 가능합니다. GFC 평균 연령은 4050이며, CEO를 상대하는 직업 특성상 사회적 연륜이 큰 무기가 됩니다.
Q2. 금융/보험 경력이 전혀 없는데 괜찮나요?
A. 합격자의 80%가 비전공자입니다. 삼성의 체계적인 `전문가 양성 교육` 시스템이 귀하를 금융 전문가로 만들어 드립니다.
Q3. 지인에게 보험을 팔아야 하나요?
A. 아닙니다. GFC는 초기 적응기 이후, 전적으로 법인 DB와 기업분석 보고서를 기반으로 하는 [B2B 기업 시장]을 타겟으로 합니다.
Q4. 초기 소득은 안정적인가요?
A. 네, 안정적인 정착을 돕기 위해 기준 요건 달성 시 월 250만 원 이상의 초기 정착 지원금을 최장 2년간 지원합니다.
Q5. 지원 전 상담도 가능한가요?
A. 물론입니다. 지원이 망설여지신다면 담당자에게 문자,전화로 먼저 문의 주시기 바랍니다.
[ 입사지원 마감 안내 ]
1차 마감: 매월 말일 | 2차 마감: 매월 10일
부담 없이 편안한 마음과 함께 용기 있는 연락을 기다립니다.
입사지원 및 직무상담 문의
010-3916-3878
김갑성 RM / GFC사업부
※ 본 공고는 보험설계사를 모집하는 것으로 정규직 채용과는 무관합니다.
이 직무에 관심이 있으신가요?