[무쿠앤에보니] 상품 기획 · 가방 디자이너채용 (경력 5년 이상)

㈜엠에이이

[무쿠앤에보니] mucu and ebony 가방 브랜드 웹디자이너 채용

안녕하세요. mucu and ebony 입니다.

무쿠앤에보니는 실용적인 구조, 세련된 실루엣, 감도 있는 디테일을 추구하며

가방을 통해 일상의 태도와 취향을 제안하는 브랜드입니다.

현재 국내 시장에서의 단단한 성장을 바탕으로 글로벌 수요 확장과 브랜드의 다음 챕터를 준비하고 있습니다.

단순히 디자인을 실행하는 역할을 넘어, 무쿠앤에보니의 다음 성장을 주도적으로 설계하고

컬렉션을 이끌어갈 디자인 디렉터(Product Planning & Design Director)를 찾습니다.

공식 홈페이지 https://www.mucuandebony.com

인스타그램 www.instagram.com/mucu_ebony/

29cm https://shop.29cm.co.kr/brand/8770

포지션 및 자격요건

무쿠앤에보니 / 상품 기획 가방 디자이너

( ○명 )

주요 업무

1. ① 시즌 기획 및 컬렉션 전략

• - 컨셉 및 라인업 기획: 브랜드 아이덴티티 기반의 시즌 컨셉 및 라인업(아이템, 컬러, 소재) 기획
• - 시그니처 디벨롭: 베스트셀러/시그니처 제품의 확장·리뉴얼 및 브랜드의 성장을 견인할 신규 라인 개발
• - 스토리텔링 설계: 룩북, 캠페인, 마케팅 콘텐츠와 유기적으로 연결되는 제품 스토리라인 구축

1. ② 상품 개발 및 디자인 실무 리딩

• - 프로세스 총괄: 컨셉 빌딩부터 샘플 피드백, 최종 출시 전 과정 리딩
• - 퀄리티 컨트롤(QC): 도식화 및 작업지시서 검토를 통한 제품 완성도 및 품질 관리
• - 시스템 정립: 브랜드 기준에 맞는 디자인 가이드와 효율적인 개발 프로세스 정립
• - 밸런스 조율: 생산처 및 외부 파트너와의 소통으로 디자인 완성도와 생산 현실성 사이의 균형 조율

1. ③팀 협업 및 조직 운영

• - 회의 주도: 디자인 리뷰, 샘플 리뷰, 시즌 기획 회의 주도
• - 크로스 기능 협업: 디자인, 생산, 마케팅 등 타 부서와의 유연하고 주도적인 협업 구조 리드
• - 조직 역량 강화: 효율적인 업무 체계를 정립하고, 브랜드 성장 단계에 맞는 디자인 조직의 체계와 업무 흐름을 함께 발전

자격요건

• - 경력: 패션잡화 / 가방 디자인 또는 제품 기획 경력 5년 이상이신 분
• - 경험: 브랜드 단위의 시즌 기획 및 라인업을 주도적으로 운영하고, 초기 기획부터 최종 출시까지의 전체 프로세스를 리딩해 본 분
• - 역량: 디자인의 감도뿐만 아니라 판매 가능성, 생산 현실성, 데이터(고객 반응)를 균형 있게 고려할 줄 아는 분
• - 소통: 타 부서 및 팀원들과 유연하게 소통하며, 팀의 기준과 업무 흐름을 함께 리드하고 발전시킬 수 있는 분

우대요건

• - 여성 가방 및 디자이너 잡화 브랜드 근무 경험자
• - 디렉터, 팀장, 리드 디자이너 등 실무 리딩(People Management) 경험자
• - 시즌 컬렉션, 캠페인 상품, 메가 시그니처 라인을 성공적으로 개발해 본 분
• - 해외 트렌드 리서치, 해외 소재전 참가 등 글로벌 리서치 역량이 뛰어나신 분
• - Adobe Illustrator 등 도식화 툴 활용 능숙자
• - 브랜드의 고속 성장 단계에서 새로운 시스템이나 업무 체계를 제안하고 정착시켜 본 분

이런 성향의 분과 함께 하고 싶습니다

• - 새로운 시도를 두려워하지 않고, 브랜드에 필요한 제안을 먼저 던지는 실천형 리더
• - `트렌디한 감도`와 `비즈니스적 현실감`의 균형 감각이 탁월한 분
• - 좋은 제품을 만들기 위한 디테일을 꼼꼼하게 살피는 분
• - 기존 팀원들의 성향과 브랜드 가치를 존중하며 자연스럽게 융합할 수 있는 따뜻한 리더십을 가진 분

지원 안내 및 제출 서류

• - 근무 형태: 정규직 (수습기간 협의)
• - 담당 카테고리: 가방 및 패션잡화 전체
• - 제출 서류: 이력서, 경력기술서, 포트폴리오 (필수)
• - 포트폴리오 권장 내용: 시즌 기획 및 라인업 구성 사례, 실제 제품 개발 및 출시 사례, 프로젝트 내 본인의 리딩 범위 및 참여도 명시

전형절차

ㆍ서류전형 > 1차면접 > 최종합격

ㆍ면접일정은 추후 통보됩니다.

유의사항

ㆍ허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.