[HL만도 / 평택] 제동제품 시험평가 및 연구보조 직원 채용(공학계열)

HL만도 평택사업장 제품제동 시험평가 및 연구보조 채용

모집부문

HL만도 평택사업장 제동제품 시험평가 및 연구보조

근무지

HL만도 평택사업장 - 경기도 평택시 하만호길 32(만호리) HL만도

※ 출,퇴근 셔틀 버스 운행(입사 후 노선도 배포)

근무형태

에스텍플러스 소속 파견직(HL만도 평택사업장 근무)

담당업무

1) 전자식 제동제품 검증 지원 업무

● 환경/강도 시험 셋업 및 시험준비

● 샘플 셋업 및 시험 결과 사진 기록

● 시험 중 장비 모니터링 및 보고서 작성 지원

● 기타 부서 행정업무 지원

• 환경 / 강도 시험기 관리 및 유지 보수 지원

● 시험장비 점검 및 소모성 부품 구매지원

• 시험기 매뉴얼 관리

● 시험기 매뉴얼 업데이트 및 관련 자료 정리

※ 전문 연구원의 시험평가 및 검증업무를 지원하는 직무

지원자격

● 전문학사 이상

● 공학 계열 전공자(전자.기계>자동차 관련 학과)

● OA(Excel / 문서작업) 가능자

● 성실하고 책임감 있게 근무 가능하신 분

근무기간

1차 계약 : 채용 시~27년 6월30일(최초 약 7개월~8개월) / 최대 24개월 근무 가능

※ 업무평가 및 고객사 운영상황에 따라 최대 2년 계약 가능

※ HL만도 자체직 전환가능(기존 자체직 채용자 다수)

근무시간

월~금 07:00~15:40 (주 5일) / 점심(휴게)시간 11:00~11:40

급여조건

■ 연봉 약 4,200만원~4,500만원 (세전) / 면접 후 최종 결정

○ 급여 구성 : 월 293만 ~297만(면접 후 결정)

고정 상여금 연간 총 약 630만 성과금(인센티브) 별도

○ 상여금 세부(연간)

• 설,추석,하계 상여(각 150만 / 해당 월 지급)
• 가정의달 상여(60만 / 5월 지급)
• 하계휴가비(80만 / 7월 지급)
• 김장보너스(35만 / 10월 지급)

○ 성과금(인센티브)

• 연중 1~2회 지급
• HL만도 지급 기준에 따름
• 역대지급 사례(회당 약 50만~200만원 이상)

※ 성과급(인센티브)는 지급기준 및 실적에 따라 변동 가능

복리후생

4대보험, 연차, 경조휴가 각종 복리후생 제공

우대사항

● 자동차 부품 및 전자.기계 분야 관련 업무 경험자

● 제품 시험평가 및 시험장비 운영 관련 경험자

● MS Office(Excel,PowerPoint등) 활용 능력 우수자

● 시험 데이터 정리 및 보고서 작성 가능자

● 관련 직무 신입 및 경력자 모두 지원 가능

지원방법

이메일 지원(당사 양식 사용)

이메일 접수 :ydh8109@nate.com

메일 제목 : [HL만도_평택 시험평가 _성함)

예시) HL만도_평택 시험평_홍길동

제출 서류 : 당사 양식 이력서 (사진포함) 및 자기소개서

※ 서류 합격자에 한하여 개별 연락 드립니다.

전형절차

서류전형 - 면접전형 - 최종합격

※ 서류모집 기간 : ~ 10월22일(목) 까지

※ 서류전형 기간 : ~ 10월30일(금) / 서류 합격자 별도 연락 예정

※ 면접전형 기간 : ~ 10월11일(수) / 서류 합격자 별도 연락 예정

※ 입사예정 시점 : 11월 中

문의

에스텍플러스 HR팀 여동혁 과장 ☎ 02-539-7300, 010-4601-6877

채용 절차

추후 해당 채용 건 최종 합격 시 경력 관련 증빙 서류 제출 요청할 수 있습니다.

(채용 절차의 공정화에 관한 법률 제 6조에 따라 학력/경력 등 허위 사실 기재 시 입사 취소 및 불이익을 당할 수 있음을 유의 바랍니다.)

서류 전형 합격자 발표 및 면접 전형은 입사 지원 시 기입한 연락처로 개별 통보(문자 또는 유선)하며, 전형 방법 및 일정은 업체의 사정에 따라 변경될 수 있습니다. 또한, 응시 분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

모든 채용 절차는 취업 규칙, 근로 기준 법 및 관련 법규에 따라 진행되고 있으며, 채용 절차의 공정화에 관한 법률 제 11조 및 개인정보보호법 제 21조에 따라 채용 서류의 반환 및 개인정보가 불필요하게 되었을 때는 지체 없이 파기합니다.

채용 서류 반환 고지

이 고지는 ‘채용 절차의 공정화에 관한 법률’ 제 11조 제 6항에 따른 것으로, 최종 합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용 서류를 반환 받을 수 있습니다.

채용에 응시한 지원자 중 최종 합격이 되지 못한 구직자는 최종 합격 발표 일로부터 180일 이내에 제출한 채용 서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용 서류가 멸실 될 경우에는 반환한 것으로 봅니다.

채용 서류 반환 청구를 하려는 지원자는 경영 지원팀에 문의 주시면 법적 기준에 따라 절차를 안내 드립니다.

지원자의 반환 청구에 대비하여 최종 합격 발표 일로부터 180일까지 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용 서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 ‘개인정보보호법’에 따라 지체 없이 채용 서류 일체를 파기할 예정입니다.

이력서 개인정보는 입사 시 인사 업무(입사 지원, 계약 및 입사 처리) 외에 다른 용도로 사용되지 않으며, 채용 추천을 위해 에스텍플러스 내부 데이터베이스에 저장됩니다. 동의하실 경우만 이력서를 보내주시기 바랍니다.