[국내디지털IT관련기업] 자산운용 투자심사

[국내디지털IT관련기업] 자산운용 투자심사

모집분야

[국내디지털IT관련기업] 자산운용 투자심사

📋 주요업무

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• ■ Position Overview

Position : 자산운용 / 투자심사

고용형태 : 정규직

직급/처우 : 경력 및 역량에 따라 개별 협의

전략·기술·운영 전반을 아우르는 End-to-End 디지털 전환 역량을 바탕으로,

그룹 내 자산운용·투자심사 기능을 운영해온 경험을 토대로 이를 전담하는 투자법인을 신설하여 보다 전문적이고 체계적인 포트폴리오 운용과 전략적 투자를 추진하고 있습니다.

■ Role Background

당사는 그룹 내 자산운용·투자심사 기능을 전담하는 투자법인을 신설하였습니다.

현재 사내 변호사 및 투자심사 담당 이사가 함께하고 있으며, 이들과 협력하여 투자운용 실무를 수행할 전문 인력을 채용합니다.

채용된 분은 투자법인 운용과 함께 그룹 전반의 자산운용 업무도 병행하게 됩니다.

본 포지션은 투자심사·자산운용 업무를 메인으로 수행하되, 「금융회사의 지배구조에 관한 법률」 제26조 및 제28조에 따라

준법감시인 및 위험관리책임자를 겸직하게 됩니다. 겸직 업무의 실질 비중은 크지 않으나, 법령상 자격 요건을 반드시 충족하는 분이어야 합니다.

투자법인 특성상 투자 전 영역에 걸쳐 넓은 역할을 경험할 수 있는 포지션입니다.

■ Key Responsibilities

[ 투자심사 / 자산운용 ]

• 주식·채권·대체투자·벤처투자 등 포트폴리오 운용
• 시장 및 산업 분석을 통한 투자 기회 발굴
• 투자 아이디어 도출 및 제안서 작성, 내부 투자 심의 지원
• 투자 포트폴리오 성과 모니터링 및 리밸런싱 수행
• 유관부서 및 외부 이해관계자 커뮤니케이션

[ 준법감시 / 위험관리 (겸직) ]

• 금융관계법령 준수 여부 모니터링 및 정기 보고 (금융위·금감원)
• 내부통제기준 수립·유지 및 임직원 준법교육
• 투자 포트폴리오 리스크 모니터링 및 경영진 보고
• 법령 개정 사항 검토 및 내부 정책 반영

자격 요건

■ 법정 자격 요건 (필수 충족)

본 포지션은 준법감시인·위험관리책임자 겸직 특성상, 아래 요건을 반드시 충족하는 분만 지원 가능합니다.

① 결격 사유 없을 것

최근 5년간 금융관계법령 위반으로 문책경고 또는 감봉요구 이상의 조치를 받은 사실이 없을 것

② 경력 요건 충족

금융감독원 검사 대상 금융기관 (은행·금융투자·보험·저축은행·여신전문 등) 10년 이상 근무한 사람

■ Qualifications

• 상기 법정 자격 요건 충족자
• 금융기관 10년 이상 경력 중 투자심사·자산운용·리서치 등 투자 유관 업무 경험을 보유한 분
• 금융상품 전반 (주식·채권·대체투자 등)에 대한 실무적 이해
• 독립적 판단 능력 및 경영진과의 원활한 커뮤니케이션 역량

■ Preferred Qualifications

• 준법감시·리스크 관리 관련 업무 경험
• CFA, KICPA/AICPA 등 유관 자격 보유자
• IT·테크 스타트업 산업에 대한 이해도
• 영문 투자 문서 검토 가능 수준의 영어 역량
• 대체투자 또는 CVC·VC·PE 관련 실무 경험

■ Process & Conditions

채용 절차: 서류 접수 → 1차 면접 → 2차 면접 → Top Management 면접 → 처우 협의 → 입사

처우: 경력 및 역량에 따라 개별 협의

유의사항: 전형 과정 중 법정 자격 요건 확인을 위한 경력 증빙 자료 제출을 요청드릴 수 있습니다.

*** 본 포지션은 준법감시인·위험관리책임자 겸직이 수반되므로, 지원 전 법정 자격 요건 충족 여부를 꼭 확인해 주시길 부탁드립니다.

⊙ 근무조건

• 근무형태 : 정직원
• 근무지역 : 서울 강남구 삼성동

📋 자격요건

• 경력 10년 이상
• 대학교졸업(4년)이상

🏠 근무조건

• 고용형태 : 정규직
• 급여 : 면접 후 결정
• 근무지 : 서울 강남구 테헤란로 지하 538 삼성역
• 근무일수/시간 :

🎁 복지 및 혜택

🚀 채용절차

• 접수기간 : 2026-10-10 19시 ~ 2026-10-25 24시
• 제출서류 : 사람인 온라인 이력서
• 접수방법 : 사람인 입사지원
• 전형절차 : 서류전형 → 1차면접 → 2차면접 → 최종합격

🛎️ 유의사항

• 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.