물류센터 운영 관리자 채용ㅣ현장 운영·인력 관리

(주)나우패킹 · 진접센터

의류 물류센터 운영 관리자 모집

현장 작업자와 소통하며 안정적인 센터 운영을 만들어갈 분을 찾습니다.

희망 근무지(진접 / 오남 / 무관)를 이력서 제목에 기재해 주세요.

예: [오남 희망] 홍길동

회사 소개

나우패킹은 의류 브랜드를 위한 3PL 풀필먼트 회사입니다. 성수동 본사와 1200평의 진접·2000평의 오남 물류센터를 보유하고 있고, 화주사 40여 곳의 입고·보관·출고·반품을 맡고 있습니다. 외부 투자금이나 부채 없이 우리만의 힘으로 매년 꾸준하고 건강한 성장을 이어가고 있습니다.

저희는 물건을 넣고 빼는 창고 회사로 남고 싶지 않습니다. 브랜드의 물류를 함께 설계하고 제안하는 파트너가 되려고 합니다. 브랜드와 함께 그린 물류는 현장에서 비로소 완성됩니다. 진접·오남센터에서 그 과정을 현장 가장 가까이에서 함께 만들어갈 운영장을 찾습니다.

일하는 방식

극강의 효율

복잡한 일을 단순하게 만들고, 반복되는 실수는 시스템으로 방지합니다.

맞춤형 차별

정형화된 방식이 아닌 고객사에 최적화된 서비스를 제공합니다.

민첩한 실행력

완벽한 계획보다 빠른 시도를 더 중요하게 생각합니다.

끈질긴 개선

익숙한 방식이라도 늘 의심하며 더 나은 방법을 고민합니다.

나우패킹 진접·오남센터 소개

진접센터

진접센터는 약 1,200평 규모의 센터로, 동대문 사입 브랜드를 중심으로 사입과 제작을 병행하는 브랜드의 물류까지 맡고 있습니다. 오전에 입고를 처리하고 당일 저녁까지 출고를 마감하는 흐름으로 운영되며, 센터 운영시간은 08:00~17:00입니다.

오남센터

오남센터는 2026년 신규 오픈한 약 2,000평 규모의 센터로 브랜드 상품과 제작 상품을 중심으로 운영하고 있습니다. 일반 출고뿐만 아니라 B2B 대량 출고에 대응하며, 상품 특성과 브랜드별 운영 방식에 따라 파렛트·렉·행거 등 다양한 형태로 재고를 보관하고 관리하고 있습니다. 센터 운영시간은 09:00~18:00입니다.

주요 업무

• 물류센터 물류 프로세스 전반(입고/피킹/패킹/출고) 리딩
• 현장 조직(팀/라인별) 인력 배치 및 업무 분배
• 당일 처리 물동량 확인, 병목구간 파악 및 현장 작업 동선 개선
• WMS 데이터를 기반으로 한 작업 진척도 모니터링 및 운영 현황 관리
• 반품/교환 처리 프로세스 관리 및 정기/수시 재고실사 주도
• 고객사별 운영 특이사항 및 요청사항 확인 후 현장 작업 기준 수립·안내

필수 경력사항 및 우대사항

MUST

센터 현장 운영 및 인력 관리 경험

MUST

피킹, 패킹, 입,출고 등 물류 프로세스 전반적인 운영 경험

MUST

WMS 등 물류관리시스템 사용 경험

MUST

현장 조직(팀, 라인) Leading

PLUS

물류 운영 경력 3년 이상

PLUS

의류/패션 물류센터 운영 경험

PLUS

KPI 관리 경험

PLUS

행거 및 박스 재고 운영 경험

PLUS

반품, 교환, 재고실사 운영 경험

PLUS

고객사 대응 경험

현장 실무와 라인 단위 리딩 경험이 중심이신 분은 함께 진행 중인 라인 관리자(라인장) 공고도 확인해 주세요.

이런 분과 함께하고 싶습니다

FIT

라인장·작업자들과 원활히 소통하며, 센터 운영 전반을 통솔하는 분

FIT

물량 급증이나 긴급 출고 요청 시, 인원 재배치와 작업 우선순위 조정으로 출고 마감을 지킬 수 있는 분

채용 조건

경력

경력 3년 이상

고용형태

3개월 계약직 (수습평가 기간, 평가에 따라 입사일 기준 1년 계약으로 연장)

근무지

진접센터 또는 오남센터 (희망 근무지를 이력서 제목에 기재)

· 진접센터: 경기 남양주시 진접읍 장현리 68-1

· 오남센터: 경기 남양주시 오남읍 양지리 675-2

전형 절차

1

서류 전형

2

면접 전형

3

처우 협의 및

건강검진

4

최종 합격

전형은 약 3주 내 마무리하며, 각 단계 결과는 5영업일 내 안내드립니다.

지원 안내

• 희망 근무지(진접 / 오남 / 무관)를 이력서 제목에 기재해 주세요. (예: [오남 희망] 홍길동)
• 제출 서류: 이력서, 자기소개서, 경력기술서
• 이력서에 최근 직장 연봉을 기재해 주시기 바랍니다.
• 경력기술서에는 담당 업무 나열보다 실제 센터를 리딩하여 얻은 성과나 문제 해결 경험 등을 중심으로 작성해 주시면 검토에 도움이 됩니다.

제출하신 입사서류에 허위 또는 사실과 다른 사항이 확인될 경우 채용을 취소할 수 있으며, 입사 이후라도 근로계약을 해지할 수 있습니다. 구직자의 개인정보는 채용 목적 외로 사용하지 않습니다.