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Ana Cecilia Boone

Ana Cecilia Boone

GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS Y RELACIONES LABORALES

Talento
Monterrey, MonterreyMiembro desde 28 de octubre de 2025
·

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Sobre mí

Profesional de Recursos Humanos con experiencia integral en gestión de personal, reclutamiento, relaciones laborales y coordinación de equipos a nivel operativo y regional.

Experiencia

Auxiliar administrativo at COMPRESORES Y HERRAMIENTAS DE CALIDAD (2011 – 2015)

  • Atención a clientes.
  • Organización de eventos, exposiciones locales y foráneas.
  • Marketing BTL &ATL.

Ejecutivo de RH regional at Kaizen estratégico (2015 – 2017)

Reclutamiento y selección de personal (coordinación de la familia GRUPO ALEN) Pilgrimis, Gandhi y mirage

  • Entrevista por competencias
  • Manejo de redes sociales.
  • Reclutamiento y selección de personal (masivo) (Demostradoras y vendedores)
  • Control de incidencias
  • Capacitación de personal. (Coaching)
  • Redacción de reportes fotográficos y de venta.
  • Trato con clientes.
  • Prenóminas, clima laboral.

Ejecutivo de RH zona norte at EJECUTANDO IDEAS (2017 – 2018)

Coordinadora generalista de RH de COLGATE PALMOLIVE personal a cargo alrededor de 150 demostradoras, 20 supervisores.

  • Reclutamiento y selección de personal
  • reportes fotográficos
  • reporte de incidencias
  • entrega de uniformes
  • capacitación de personal

Ejecutivo de cuenta y RH at Grupo MAP (2018 – 2019)

Coordinadora de la marca PEPSI, alrededor de 150 promotores distribuidos en las zonas: Norte y Poniente de Nuevo León

  • Reclutamiento y selección de personal
  • Entrevistas, capacitaciones, entrega y control de uniformes, reportes fotográficos, pre nómina, resolución de incidencias en nómina, comunicación con los colaboradores.

Administración at Nissi comercial (2019 – 2022)

  • Facturación, garantías, cobranza y archivo

Gerente de recursos humanos (Operativo y estratégico) at GLOBAL SECURITY (2022 – Present)

  • Reclutamiento y selección de personal.
  • Entrevistas por competencia, aplicación de pruebas psicométricas, aplicación de contratos, presentación de nuevos ingresos, onboarding, (Integración de nuevos equipos)
  • Gestión de clima laboral y cultura organizacional, evaluaciones de desempeño, bajas y altas en el idse, gestión de infonavit, administración de vacaciones, atención a todos los colaboradores (buena comunicación efectiva) retención de personal, resolución de conflictos, gestión de incidencias laborales, cálculo de finiquitos y liquidaciones, atención de procesos en conciliación y arbitraje

Coordinación de la marca SANTA CLARA at agencia top mkt

Extra curricular. Coordinación de la marca SANTA CLARA en el área metropolitana con 25 demostradoras y 6 supervisores.

  • reclutamiento de personal
  • elaboración y aplicación de contratos
  • entrega de material BTL (stands)
  • entrega de uniformes
  • nómina
  • reportes fotográficos
  • reporte de ventas
  • recolección de documentos
  • reclutamiento zona norte: COAHUILA, CHIHUAHUA Y TAMAULIPAS.

Educación

Lic. in MERCADOTECNIA, ÁREA ECONÓMICO ADMINISTRATIVO (2007 – 2010)

Valoraciones