Evelyn Contreras

Psicóloga con experiencia profesional en administración de personal y el desarrollo de los mismos. Responsable, organizada y orientada a la mejora continua de los procesos de talento, adaptándome a todos los giros empresariales.

Auxiliar de Talento y Desarrollo Organizacional - VRS Estructuras

(2025-08)

Agosto 2025 – Actual (primera etapa como Becaria)

• Administración, digitalización y control de expedientes de personal, asegurando su actualización y cumplimiento normativo.
• Reclutamiento y selección de personal operativo, y atención a dudas del personal en temas de talento humano.
• Recepción y validación de información para prenómina, y elaboración de nómina operativa en el sistema Nomipaq.
• Gestión de movimientos de altas, bajas y modificaciones de salario ante el IDSE.
• Control del IMSS para el pago a contratistas.
• Coordinación de onboarding, inducción y capacitación de nuevo personal.
• Gestión de procesos de offboarding y aplicación de encuestas de salida al personal saliente.
• Elaboración, control y resguardo de contratos individuales de trabajo.
• Participación en la implementación de un sistema ERP y apoyo en la organización de eventos de la empresa.
• Apoyo en el fortalecimiento de la cultura organizacional de la empresa.
• Apoyo para la aplicación y control de las evaluaciones de desempeño
• Responsable de las asistencias del personal operativo

Producción - Adler Pharma

(2024-03 - 2026-01)

• Preparación y organización de materiales y suministros para producción de medicamentos.
• Aplicación de Buenas Prácticas de Manufactura (BPM): limpieza, desinfección y control de calidad.
• Etiquetado y embalaje de producto terminado bajo normas de calidad establecidas.

Trabajos eventuales durante estudios en producción y como ayudante de cocina

(2023-06 - 2024-02)

Líder de Producción - Assa Abloy

(2020-10 - 2023-06)

• Evaluación y capacitación del personal a cargo.
• Planificación, dirección y supervisión de actividades y calidad de producción.
• Seguimiento de objetivos y elaboración de reportes informativos para puestos superiores.

Supervisora de Sucursal - Domino's Pizza

(2019-02 - 2020-07)

• Gestión de la unidad de negocio con base en objetivos diarios, semanales y mensuales.
• Administración de recurso humano: horarios, capacitación y desempeño del personal.
• Manejo de actividades financieras (corte de caja, entrega de valores) e inventarios.

Licenciatura - Psicología Social - Instituto Nórdico Universitario (2026-02)