Gerente de Capital Humano
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Diseño estrategias para la atracción del talento, evaluación, desarrollo del personal, coordino las acciones tendentes a la implementación de la Cultura Corporativa
Mas de 20 años en áreas de Capital Humano, participando en procesos de cambio de Cultura, diseño de modelo de Evaluación de Desempeño, Planes de Carrera, Planes de Capacitación, Evaluación de potencial y diseño e implementación de Programas de Capacitación
Lic en Psicología con especialidad en el área Industrial, egresada de la UNAM, con Diplomado en Administración Pública por el INAP, certificación en PNL por el Centro Mexicano de PNL, Certificación como Coach de Vida por REENCUADRE
