Marco Duck

Profesional de Recursos Humanos con 20 años de experiencia en manufactura, logística, servicios y operación comercial. He estructurado áreas de RH, actualizado RIT, gestionado relaciones sindicales, comisiones mixtas, nómina y obligaciones patronales. Mi fortaleza está en ordenar procesos, acompañar líderes operativos y convertir indicadores de personal en decisiones prácticas para la operación y el negocio.

Gerente de Recursos Humanos - Zuma Labs S. de R.L. de C.V.

(2025-06 - 2026-06)

• Desarrollé el primer RIT de la empresa, alineado a normativa vigente, integrando Comisión Mixta y depósito ante autoridad laboral.
• Diseñé, implementé y comuniqué políticas internas para ordenar disciplina, control documental y criterios operativos.
• Gestioné prenómina, IMSS/IDSE, FONACOT e INFONAVIT, asegurando obligaciones patronales, cuadres y trazabilidad documental.
• Diseñé DNC, matriz y plan anual de capacitación, integrando Comisión Mixta y documentación DC-1/DC-2.

Gerente de Recursos Humanos - Jones Sign | Ultrasign de México S.A. de C.V.

(2018-10 - 2025-06)

Gestión integral de RH en planta de manufactura con personal sindicalizado, EHS, seguridad patrimonial y servicio médico externo.

• Establecí estructura del departamento de RH con políticas, formatos, métricas, expedientes, perfiles de puesto y controles internos.
• Escalé plantilla de 30 a 120 colaboradores, creando perfiles para Calidad, Compras, Almacén, Producción, Import/Export y EHS.
• Actualicé RIT y gestioné Comisiones Mixtas, documentación laboral y presentación ante autoridad laboral.
• Implementé matrices de habilidades y capacitación, vinculando perfiles, competencias requeridas y necesidades de capacitación.
• Mantuve rotación mensual por debajo de 1%, fortaleciendo atención laboral, seguimiento operativo y nuevas prestaciones.
• Representé a la empresa en asuntos laborales, atendiendo relación sindical, votaciones, EHS y seguridad patrimonial.

Gerente de Recursos Humanos – Unidad de Negocio - MexCal Truck Line / DTD Administración (Holding)

(2017-09 - 2018-10)

• Gestioné la unidad de RH del grupo, atendiendo unidades internas y presentando resultados, gastos e ingresos ante Dirección.
• Atendí auditoría IMSS, integrando evidencia documental, requerimientos y seguimiento con áreas operativas.
• Coordiné proceso integral de choferes: reclutamiento, filtros médicos, antidoping, referencias, inducción y nómina para transportistas.

Jefe de Recursos Humanos - BONAFONT (Nomiser S.A. de C.V.)

(2011-11 - 2017-09)

• Fui promovido de Asistente a Generalista y posteriormente a Jefe de RH, asumiendo nómina, reclutamiento y relaciones laborales.
• Gestioné prenómina, nómina, comisiones, asistencia, vales, SAP/TRESS, IMSS e INFONAVIT para operación comercial.
• Atendí relación sindical y huelga, coordinando capacitación, seguridad patrimonial y Comisión de Seguridad e Higiene.

Generalista de RH - Trelleborg Sealing Solutions

(2010-10 - 2011-06)

Asistente de RH - North American Production Sharing

(2008-05 - 2010-10)

Supervisor de RH - Right Hand Synergy, División Outsourcing

(2006-04 - 2008-02)

Diplomado - Gestión de Capital Humano - CETYS Universidad (2026 - Actual)

Licenciatura - Psicología - Universidad Univer, Plantel Pedregal (2008 - 2012)