Violeta Gomez P.

Una experiencia de 18 años en Retail de moda en México, con la Vison de un líder de proyecto honesto, empático y seguir cada reto que se me ponga, con la misión desarrollar estrategias que este dirigidas al negocio y para el y así mismo llegar cada objetivo.

Responsable de los resultados de la unidad de negocio, asegurar el crecimiento del volumen de facturación y de la rentabilidad de la tienda respetando la política comercial de la empresa merchandising, control de los márgenes y de los precios, gestión de los stocks.

Con un enfoque totalmente centrado en la satisfacción del cliente, el management y el éxito la unidad de negocio.

• Desarrollo e implementación de procesos que permitan facilitar la productividad del
• personal en tienda.
• Control y gestión del gasto de personal en general y a detalle por unidad de negocio.
• Ofrecer apoyo a los empleados en varios temas relacionados con RR. HH., como permisos y compensaciones, y solucionar cualquier problema que pueda surgir
• Promover programas de RR. HH. para crear un lugar de trabajo eficiente y libre de conflictos
• Ayudar en el desarrollo e implementación de políticas de

Recursos Humanos

• Realizar tareas relacionadas con la gestión del rendimiento
• Reunir y analizar datos con métricas de RR. HH. útiles, como tiempo para contratar y tasas de rotación de empleados
• Organizar sesiones de revisión de rendimiento de empleados trimestral y anual

Lic Administración de Empresas