Gittapas Polyiam

ผู้จัดการ (Manager) ประสบการณ์การทำงานมากกว่า 10 ปี ที่ปรึกษาทางด้านการขาย การบริหารจัดการองค์กร กลยุทธ์การตลาดและการพัฒนาตนเอง รวมถึงการสร้างแบรนด์และวางแนวคิด ประสบการณ์บริหารงานพนักงานขายภายใต้ความเข้าใจอย่างลึกซึ้งในสายอาชีพ รวมถึงเข้าใจในความต้องการของลูกค้าและรู้ถึงวิธีบริการเพื่อตอบสนองความต้องการนั้น มีการพัฒนาความรู้ความคิดสร้างสรรค์และบุคลิกภาพของตัวเองอย่างสม่ำเสมอ รวมทั้งใส่ใจในการสร้างแรงบันดาลใจเพื่อเป็นการพัฒนาบุคลากรในทีม เพื่อขับเคลื่อนบริษัท ให้เติบโตไปพร้อมกัน

Coach specialist - Coco Parc by Ananda development

(2024-01)

• ออกแบบโปรแกรมการออกกำลังกายแบบกลุ่มให้แก่ลูกบ้านที่มาใช้บริการในฟิตเนสส่วนกลางของคอนโด
• จัดทำตารางการเทรน การสอนเพื่อให้สอดคล้องกับความต้องการของลูกบ้านที่มาใช้บริการ
• จัดหาบุคลากร ฟิตเนสเทรนเนอร์เพื่อให้ตรงกับความต้องการของลูกบ้าน
• ดูแลอุปกรณ์เครื่องออกกำลังกาย รวมถึงสิ่งอำนวยความสะดวกภายในส่วนกลางของฟิตเนส
• จัดโปรแกรมการสอนแบบ 1:1 ให้แก่ลูกบ้านความต้องการเทรนแบบ Private
• ให้คำแนะนำในการดูแล สุขภาพ การออกกำลังกายที่ถูกต้องแก่ลูกบ้าน
• สอนคลาสแบบกลุ่มในแบบ HIIT , TABATA , Cross fit , Boxing , Muay Thai

Health business consultant Fitness Urbanfit - บษัท Urban holdings จำกัด ( UHG กรุป๊ )

(2023-01 - 2024-12)

• วางแผนปรับรั้งโครงสร้าง ระบบและวิธีการทำงานของพนักงาน ในด้านการขายและการให้บริการ
• แก้ปญหาต่างๆที่เกิดขึ้นจากการให้บริการของพนักงาน และส่วนงานของฟิตเนสเพื่อให้เป็นที่พอใจของผู้ใช้บริการ และแขกของโรงแรม
• ให้คำแนะนำและแก้ไขปญหาที่เกิดขึ้นจากการทำงานทั้งงาน Operation และการสร้างยอดขาย รวมถึงการทำการตลาดทั้ง online และ Offline เพื่อจุดมุ่งหมายของรายได้ที่กำหนดไว้
• ประชุมร่วมวางแผนกับ Owner เพื่อแก้ปญหา และพัฒนาให้บรรลุเป้าหมายที่วางไว้
• สร้างร้าง Teamwork ในการทำงานโดยปลูกฝังทัศนคติที่มองถึงเป้าหมายเป็นสำคัญ
• ออกแบบ KPI พนักงานเพื่อผลักดันและส่งเสริมความสามารถของพนักงาน สร้าง motivation ในการทำงาน
• ฝึกฝนทักษะ ความรู้ความสามารถของพนักงาน เพื่อเค้นศักยภาพของพนักงานแต่ละคนให้ออกมาดีที่สุด
• ปรับรั้งเปลี่ยน Mindset จากแค่ว่า Service ให้กลายเป็น Sale service (ขายแบบไม่ได้ขาย)

Senior manager - บททลเยน เวลเนส กป

(2020-01 - 2022-12)

• ดูแลรับผิดชอบการทำงานในการบริหารและขับเคลื่อนองค์กร
• วางกลยุทธ์ด้านการขาย (Sales strategy) และการตลาด (Marketing and promotion plan) รวมถึงทำการตลาดแบบรุกมุ่งขายกลุ่มลูกค้า Corporate เพื่อตอบสนองสถานการณ์โควิดในปัจจุบัน
• วางแผนแนวทางด้านงานขายในแต่ละเดือน พอมงสอน/ แนะเทคคเอดยอดใแมขาย
• รับรัผิดชอบวางแผนโครงสร้างบริษัทฯ รวมถึงระบบงานต่างๆกามาใภายในบทฯ
• ริเริ่มการประชุมพนักงาน (ฝ่ายขาย) ทุกทุวันวัหอปดาละคงเอดตามความบหาของงานของแต่ละบุคคล พร้อมทั้งสอบถามถึงปัญหาและใแนะในการแญหาเดนไอางน
• จัดอบรมพนักงาน / บุคคลากร ภายในบริษัทฯ เอเนการายทอดความ, สอนหอแชเทคคางๆซึ่งกันและกัน รวมถึงหาหลักสูตรการอบรมเอดงคคลการกยภาพและเหมาะสมไปเาวมอบรมอันเป็นการช่วยสนับสนุนการพัฒนาส่วนบุคคล

ระดับปริญญาตรี - คณะ ศาสตร์การเมืองการปกครอง - มหาวิทยาลัย รามคำแหง (2548-01 - 2552-12)