Assistante RH
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Préparation des dossiers des nouveaux recrus
Gestion Des Contrats : Karama, CAIP, CDD, CDI
Préparation des états des présences et d’absences
Suivi des soldes congés, prêts…
Préparations des documents utiles pour le calcul des paies.
Préparation d’un rapport mensuel indiquant les variations des effectifs et des salaires par atelier.
Gérer les recrutements : en accord avec la direction, définit les besoins en recrutement de l’entreprise
Résoudre les conflits : en cas de conflits entre un salarié et la direction
Le technicien supérieur pourra au terme de la formation, intervenir au sein d'une entreprise dans les domaines de recrutement, gestion des carrières, rémunération, formation, relations humaines, et communication. Assurer en entreprise la fonction de : Responsable des ressources humaines.
