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Florencia Juan

Florencia Juan

AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS

Talento
CórdobaMiembro desde 30 de octubre de 2026
RESPONABILIDAD / COMPROMISOADAPTABILIDAD/FLEXIBILIDADPORACTIVIDAD/ORGANIZACIONMANEJO DE CAJA / POSNETPUNTUTALIDAD Y EMPATIACAPACIDAD DE APRENDIZAJE / RESOLUCION DE PROBLEMAS
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RESPONABILIDAD / COMPROMISOADAPTABILIDAD/FLEXIBILIDADPORACTIVIDAD/ORGANIZACIONMANEJO DE CAJA / POSNETPUNTUTALIDAD Y EMPATIA

Sobre mí

Estudiante de la Licenciatura en Recursos Humanos, con sólida predisposición para el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. Poseo habilidades para la resolución de problemas, el trabajo en equipo y la orientación al servicio. Busco una pasantía que me permita aplicar mis conocimientos académicos en un entorno corporativo, contribuyendo con compromiso, responsabilidad y proactividad.

Experiencia

Lacteos Pilar (2022 – 2026)

  • Envasado al vacio
  • Control de stock
  • Facturacion electronica
  • Carga de compras y ventas
  • Auxiliar de limpieza y organizacion
  • Controles de PH

Clinica Veterinaria Milanesio (2024 – 2025)

  • Gestión y administración de redes sociales, incluyendo la creación de contenido y publicaciones.
  • Diseño de la identidad visual de la marca, incluyendo el desarrollo de un nuevo logo.
  • Organización y coordinación de sorteos y promociones para incrementar el engagement y la visibilidad de la cuenta.
  • Contribución al crecimiento de la comunidad digital y posicionamiento de la marca en redes.

Cuidadora Infantil (2022 – 2026)

  • Cuidado integral: Gestión de rutinas diarias (alimentación, higiene y descanso) en un entorno seguro.
  • Apoyo escolar y recreación: Acompañamiento en tareas de aprendizaje y organización de actividades estimulantes.
  • Comunicación: Reporte constante a los padres sobre el desarrollo y necesidades de los menores.

Práctica Profesional at TP3D

  • Gestión de Selección: Filtrado curricular según perfiles requeridos y coordinación integral de la agenda de entrevistas con candidatos.
  • Administración de Personal: Actualización y digitalización de legajos de empleados, garantizando el orden y la confidencialidad de la información.
  • Sistemas y CRM: Carga, registro y seguimiento de datos clave del área en la plataforma CRM, optimizando el flujo de información interna.

Educación

Secundario completo – Instituto Parroquial Monte Cristo (2018 – 2023)

Lic. en Recursos Humanos in Recursos Humanos – Universidad Empresarial Siglo 21

Habilidades

AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS

Valoraciones