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Raul Crededio

Raul Crededio

Líder Operativo

Talento
Bahía Blanca, Buenos Aires ProvinceMiembro desde 13 de julio de 2026
Resolución de conflictos
·

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Resolución de conflictos

Sobre mí

Llevo más de 15 años trabajando en la conducción de equipos, algo que encontré como vocación desde mis primeros roles.

Me especialicé en el día a día del salón: manejar el stock, acompañar al personal, resolver lo que surge y mantener el foco en los resultados. Tuve a mi cargo equipos de hasta 30 personas y aprendí que el trabajo bien hecho empieza por la gente.

Experiencia

Responsable de Tiendas at Autoservicios Inteligentes Quick! Scan & Go (2025-05 – Present)

  • A cargo de 3 tiendas de autoservicio inteligente con tecnología scan & go.
  • Gestión del equipo en cada punto de venta: organización, seguimiento y resolución de lo que va surgiendo.
  • Supervisión del funcionamiento del sistema de autoescaneo y atención de incidencias operativas y tecnológicas.
  • Seguimiento de resultados por tienda y reporte a la dirección.

Subgerente de Salón / Líder Operativo at Mayorista Makro (2018-08 – 2025-04)

  • Manejo diario del equipo de salón: organización de turnos, seguimiento de tareas y cumplimiento de objetivos.
  • Control de stock, manejo de inventarios y participación en auditorías internas.
  • Acompañamiento y capacitación del personal, con seguimiento del crecimiento de cada integrante.
  • Resolución de conflictos entre colaboradores y con clientes, buscando siempre mantener un buen ambiente de trabajo.
  • Participación en entrevistas, selección e inducción de personal nuevo.
  • Seguimiento de resultados y reporte a gerencia sobre el desempeño del sector.

Responsable de Sucursal at Falcon S.A. (Seguridad Privada) (2010-02 – 2017-12)

  • Estuve a cargo de un equipo de 30 personas: armado de turnos, seguimiento del trabajo diario y evaluación del desempeño.
  • Desarrollé la parte comercial de la sucursal, sumando clientes nuevos y cuidando las relaciones con los existentes.
  • Organización general de la sucursal y atención de situaciones complejas con clientes.
  • Revisión y mejora de los procedimientos internos de seguridad.

Guardia de Seguridad at Vigilan / Securitas (2009 – 2010)

  • Control de acceso y verificación de documentación en objetivos ferroviarios (Ferro Sur Roca y Ferro Expreso Pampeano).
  • Trabajo en equipo y cumplimiento estricto de protocolos de seguridad.

Oficial Albañil at Empresa constructora familiar (2004 – 2009)

  • Coordinación de personal en obra, organización de tareas y cumplimiento de plazos en proyectos de construcción.

Educación

Maestro Mayor de Obra – Escuela Técnica, Coronel Dorrego (2008)

Técnico Agropecuario – Escuela Agropecuaria N°1, Coronel Dorrego (2003)

Habilidades

Líder Operativo

Valoraciones