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Micaela Medeiros

Micaela Medeiros

GESTORA DE RECURSOS HUMANOS

Talento
BrasíliaMembro desde 26 de agosto de 2026
Gestão de tempoMétodos agéis de gestãoBusiness PartnerRecrutamento e seleçãoGestão operacionalDesenvolvimento de novos negócios
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Gestão de tempoMétodos agéis de gestãoBusiness PartnerRecrutamento e seleçãoGestão operacional

Sobre

Motivada e com experiência em gestão eficiente, sempre com o objetivo de garantir o bom funcionamento teórico e prático da organização. Com a competência de priorizar tarefas, mantendo a organização e otimização do fluxo de trabalho. Capaz de equilibrar um alto volume de demandas e necessidades administrativas para uma equipe de muitos integrantes. Excelente facilidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipe, com boa oratória. Facilidade e muita vontade de aprendizado.

Experiência

Analista de Recurso Humanos at GRID ENGENHARIA (2024-11 – 2026-07) • Recrutamento e seleção: Condução de processos seletivos para diversos cargos, desde triagem de currículos até a integração dos novos colaboradores.

  • Treinamento e desenvolvimento: Planejamento e execução de programas de capacitação para funcionários, visando o crescimento profissional e engajamento.
  • Gestão de benefícios: Administração de benefícios como vale-refeição, vale-transporte, assistência médica, entre outros.
  • Folha de pagamento: Apoio na preparação e controle da folha de pagamento, incluindo cálculos de horas extras e descontos.
  • Relacionamento com colaboradores: Aconselhamento sobre questões trabalhistas, além de resolver conflitos e promover um ambiente de trabalho saudável.
  • Avaliação de desempenho: Aplicação de ferramentas de avaliação de desempenho e acompanhamento do plano de carreira dos colaboradores.

Gerente

Operacional at COWORKING CLUBECO (2021-08 – 2024-11) • Gestão operacional · Gestão de tempo · Resolução de problemas · Desenvolvimento de novos negócios • Gerenciamento de custos, margens, orçamentos e previsões na empresa.

  • Garantir que todas as operações sejam realizadas de maneira apropriada, econômica e dentro do planejamento.
  • Manter os processos da organização em conformidade com a lei.
  • Otimizar a qualidade do serviço ao cliente.
  • Atendimento ao cliente, e direcionar chamadas telefônicas.
  • Organizar planejamento e agendar compromissos de empresas Atendimento ao cliente at SMART FIT (2019-12 – 2021-08) • Gerente operacional · Gestão de equipe · Gestão de tempo · Resolução de problemas · Desenvolvimento de novos negócios • Gerenciamento de custos, margens, orçamentos e previsões na empresa.
  • Garantir que todas as operações sejam realizadas de maneira apropriada, econômica e dentro do planejamento.
  • Manter os processos da organização em conformidade com a lei.
  • Otimizar a qualidade do serviço ao cliente.
  • Atendimento ao cliente, e direcionar chamadas telefônicas.
  • Organizar planejamento e agendar compromissos de empresas Auxiliar de almoxarifado at RAFAN EMPREENDIMENTOS (2017-10 – 2019-10) • Resolução de problemas.
  • Auxílio ao almoxarifado no desenvolvimento das operações e resoluções de problemas, prestando um serviço de atendimento ao cliente de ponta.
  • Entrega de serviço excepcional para cada consumidor, ouvindo críticas e respondendo dúvidas.

Formação

Graduação in Psicologia – UDF - CENTRO DE ENSINO UNIFICADO DO DISTRITO FEDERAL (2023-01)

Graduação in Gestão de Recursos Humanos – ANHANGUERA EDUCACIONAL (2019-01 – 2022-06)

Formação in Língua Inglesa – CENTRO INTERESCOLAR DE LÍNGUAS (2013-01 – 2017-06)

Formação in Auxiliar Administrativo – INSTITUTO FECOMÉRCIO (2018-01 – 2019-06)

Competências

GESTORA DE RECURSOS HUMANOS

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