Pola Emad
أخصائي شؤون موظفين تنفيذي
كفاءة
Banī Suwayfعضو منذ ١٩ أبريل ٢٠٢٦
SAP HCMOrganizational Structureالهيكل التنظيمي
·
وظّف هذا الشخص
أرسل عرض عمل مباشرة لهذا المرشح
SAP HCMOrganizational Structureالهيكل التنظيمي
نبذة
إدارة إجراءات إنهاء خدمة الموظفين وتعليق عملهم (الاستقالات، انتهاء العقود، إلخ) إعداد وتوقيع عقود الموظفين الجدد والنماذج الحكومية (النماذج 1 و2 و6) متابعة عقود الموظفين وتجديداتها ووثائق التوظيف
الخبرة
أخصائي شؤون موظفين تنفيذي - MCV
(2024-10)
- إدارة إجراءات إنهاء خدمة الموظفين وتعليق عملهم (الاستقالات، انتهاء العقود، إلخ)
- إعداد وتوقيع عقود الموظفين الجدد والنماذج الحكومية (النماذج 1 و2 و6)
- متابعة عقود الموظفين وتجديداتها ووثائق التوظيف
- ضمان تجديد تراخيص مركبات الشركة وشهادات التأمين
- ضمان الامتثال الكامل لقانون العمل ولوائح التأمين الاجتماعي
- إصدار وثائق وتقارير شؤون الموظفين المطلوبة لجهات العمل والتأمين الاجتماعي
- بناء علاقات قوية ومستدامة مع الجهات الحكومية لحل المشكلات المتعلقة بالموظفين
- معالجة إجراءات التأمين الاجتماعي للموظفين الجدد وحالات إنهاء الخدمة والإجازات وغيرها من التغييرات الوظيفية
- الحفاظ على سجلات الحضور ومتابعة الغيابات وإصدار الإنذارات القانونية عند الاقتضاء
- إنشاء ملفات الموظفين وقواعد بيانات الموارد البشرية وصيانتها وتحديثها باستمرار
- إعداد تقارير الموارد البشرية باستخدام SAP HCM
- الحفاظ على الهيكل التنظيمي للشركة وتحديثه على نظام SAP
- ضمان إدخال بيانات الموظفين وإدارتها بدقة
أخصائي شؤون موظفين - Mina Pharm Pharmaceuticals
(2023-01 - 2024-09)
- إدارة إجراءات إنهاء خدمة الموظفين وتعليق عملهم (الاستقالات، انتهاء العقود، إلخ)
- إعداد وتوقيع عقود الموظفين والنماذج الحكومية (النماذج 1 و2 و6)
- متابعة عقود الموظفين وتجديداتها ووثائق التوظيف
- التعامل مع تصاريح العمل والإقامة الخاصة بالموظفين الأجانب
- ضمان تجديد تراخيص مركبات الشركة وشهادات التأمين
- ضمان الامتثال لقانون العمل ولوائح التأمين الاجتماعي
- التنسيق مع مكتب العمل وجهات التأمين الاجتماعي لحل المشكلات الوظيفية
- معالجة إجراءات التأمين الاجتماعي وإجازات الغياب وتغييرات الوضع الوظيفي للموظفين
- الحفاظ على سجلات الحضور ومراقبة الغيابات وإصدار الإنذارات القانونية
- إنشاء سجلات شؤون الموظفين وقواعد بيانات الموظفين وصيانتها وتحديثها
منسق شؤون موظفين - Top Business Group
(2020-01 - 2022-12)
- إدارة العمليات اليومية للموارد البشرية وتقديم دعم استباقي في مجال الموارد البشرية
- جمع والتحقق من المستندات الإلزامية للموظفين المعينين حديثاً
- تحديث بيانات الموظفين على أنظمة الموارد البشرية وصيانتها
- إعداد ملفات الموظفين (المادية والإلكترونية) وصيانتها وتحديثها
- معالجة النماذج الحكومية (النماذج 1 و6)
- إعداد تقارير شهرية للموارد البشرية لفريق الرواتب تشمل التعيينات الجديدة والاستقالات وتأثيرات الرواتب
- الرد على الاستفسارات والطلبات الداخلية والخارجية المتعلقة بالموارد البشرية
- تقديم تقارير النشاط المطلوبة للموارد البشرية وشؤون الموظفين
- إصدار طلبات الإضافة والإلغاء الطبية
- إعداد وثائق الموارد البشرية كعقود العمل
التعليم
التاريخ - Helwan University (2014-01 - 2018-12)
دبلوم مهني - إدارة رأس المال البشري - Top Business Group (2023-09 - 2023-12)
المهارات
أخصائي شؤون موظفين تنفيذي