ทักษะที่เป็นที่ต้องการในประเทศไทย
สำรวจทักษะวิชาชีพที่เป็นที่ต้องการมากที่สุดในประเทศไทย ดูข้อมูลอุปสงค์และอุปทานแบบเรียลไทม์ ค่าตอบแทนเพิ่มเติม และเมืองที่มีการจ้างงานสูงสุดสำหรับแต่ละทักษะ
จากประกาศรับสมัครงาน 74,045 รายการ - 2026
ทักษะที่มีความต้องการสูงสุด 50 อันดับ
ecology-environment
4,008 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
51,238 - 67,705THB/ปี
education-training
3,915 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
51,841 - 66,488THB/ปี
การปฏิบัติตามกฎระเบียบ
3,900 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
51,928 - 68,168THB/ปี
training-certification
3,547 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
54,670 - 69,912THB/ปี
microsoft-excel
3,419 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
30,874 - 40,827THB/ปี
gmail
2,865 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
23,463 - 31,081THB/ปี
microsoft-powerpoint
2,597 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
36,591 - 48,833THB/ปี
presentations
2,269 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
42,554 - 56,650THB/ปี
SAP
2,073 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
50,312 - 65,880THB/ปี
clubs-organizations
1,891 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
63,094 - 82,205THB/ปี
data-analytics
1,786 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
46,731 - 62,015THB/ปี
information-technology
1,747 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
45,899 - 60,226THB/ปี
performance-indicator
1,661 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
54,042 - 70,405THB/ปี
project-management
1,550 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
52,492 - 69,852THB/ปี
audits
1,417 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
47,065 - 61,752THB/ปี
social-media
1,381 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
30,784 - 40,393THB/ปี
Python
1,358 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
48,945 - 65,977THB/ปี
external-workforce
1,348 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
45,980 - 61,761THB/ปี
supply-chain
1,308 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
56,505 - 73,413THB/ปี
online
1,295 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
37,737 - 50,234THB/ปี
Recruiting & Staffing
1,262 ตำแหน่งงานว่าง
analytics
1,201 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
49,997 - 66,114THB/ปี
tower
1,193 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
45,674 - 60,838THB/ปี
management
1,170 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
42,686 - 56,908THB/ปี
troubleshooting
1,087 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
43,901 - 57,444THB/ปี
artificial-intelligence
1,082 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
41,080 - 55,101THB/ปี
power-bi
1,071 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
43,643 - 58,277THB/ปี
การสื่อสาร
1,062 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
39,022 - 52,154THB/ปี
computer-science
1,028 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
49,211 - 65,858THB/ปี
support
1,026 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
38,603 - 51,179THB/ปี
mentoring
1,008 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
69,458 - 89,594THB/ปี
business
986 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
41,851 - 55,807THB/ปี
business-development
981 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
59,890 - 82,559THB/ปี
hotels-accommodations
974 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
43,868 - 56,274THB/ปี
stakeholder-management
969 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
77,551 - 100,436THB/ปี
การสื่อสาร
962 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
65,630 - 101,944THB/ปี
quality-assurance
945 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
47,609 - 62,717THB/ปี
CRM
935 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
43,064 - 57,041THB/ปี
ภาษาอังกฤษ
934 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
36,127 - 48,138THB/ปี
pricing
894 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
52,153 - 68,180THB/ปี
coaching-mentoring
857 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
60,260 - 79,345THB/ปี
ecommerce
852 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
39,168 - 51,527THB/ปี
SQL
845 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
50,128 - 67,269THB/ปี
supply-management
835 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
42,041 - 55,217THB/ปี
performance
786 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
41,072 - 54,683THB/ปี
competencies
776 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
47,340 - 62,756THB/ปี
ups
771 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
38,452 - 51,342THB/ปี
canva
748 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
23,802 - 31,123THB/ปี
quality-control
742 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
37,770 - 49,633THB/ปี
development
728 ตำแหน่งงานว่าง
ช่วงเงินเดือนเฉลี่ย
42,908 - 57,739THB/ปี
รายงานข้อมูลทักษะนี้แสดงทักษะวิชาชีพที่เป็นที่ต้องการมากที่สุดในประเทศไทยสำหรับปี 2026 ข้อมูลมาจากประกาศรับสมัครงานที่ยังเปิดรับทั่วประเทศ สะท้อนความต้องการของนายจ้างแบบเรียลไทม์
หน้าทักษะแต่ละหน้าให้การวิเคราะห์อุปสงค์และอุปทานที่ไม่ซ้ำกัน เปรียบเทียบจำนวนงานที่ต้องการทักษะนั้นกับจำนวนผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะดังกล่าว ใช้ข้อมูลนี้เพื่อวางแผนพัฒนาอาชีพ ระบุช่องว่างทักษะ และทำความเข้าใจค่าตอบแทนเพิ่มเติม