Talent Acquisition | Tech Recruiter
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Formada em Psicologia pela Universidade Presbiteriana Mackenzie. Pós-graduação em Psicoterapia Breve Psicanalítica pelo Instituto Sedes Sapientiae. Pós-graduação em Gestão Estratégica de Pessoas pela Universidade Presbiteriana Mackenzie. Possuo experiência como Psicóloga Clínica e como Profissional de RH com foco em Recrutamento e Seleção (cargos operacionais, C-Level e TI). Sou profissional com experiência no processo de R&S end to end para diferentes áreas e cargos, mas minha especialidade é com posições de tecnologia: Desenvolvedor(a) de software; Desenvolvedor(a) mobile; Devops; profissionais de QA; Engenheiro(a) de dados; Cientistas de dados; Profissionais de CRM (Salesforece e Dynamics); Profissionais de estratégias digitais (UX/UI, CX, marketing digital); Profissionais de ERP (SAP).
Realizações: Recrutamento e Seleção (end to end) e Hunting para as unidades de negócios de Tecnologia; Inovação; Negócios de TI; Startups e Indústrias (Real Estate e Sportainment). Cargos de tecnologia que atuei: Desenvolvedor(a) de software; Desenvolvedor(a) mobile; Devops; profissionais de QA; Engenheiro(a) de dados; Cientistas de dados; Profissionais de CRM (Salesforece e Dynamics); Profissionais de estratégias digitais (UX/UI, CX, marketing digital); Profissionais de ERP (SAP).
Realizações: Recrutamento e Seleção (end to end) e Hunting para cargos de TI – Desenvolvedores (as) Back end, Front end, Mobile, Fullstack, Tech lead, QA tester, UX/UI designer, Gerente de projetos. Algumas posições comerciais: Inside Sales - SDR, Closer e Novos negócios.
Realizações: Recrutamento e Seleção (cargos de jovem aprendiz, estágio, operacionais e administrativos), Treinamento e Desenvolvimento e Prospecção de clientes (empresas para parcerias).
Pós-Graduação
Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas pela Universidade Presbiteriana Mackenzie (2019-2020).
