共享中心薪资经理

【工作内容】 1、统筹共享中心薪酬核算全流程，确保电子行业复杂工时与绩效数据准确无误； 2、主导年度调薪方案设计与执行，优化薪酬结构以适应元器件行业人才竞争策略； 3、负责个税申报、社保公积金缴纳及各类补贴发放，确保合规性并降低用工风险； 4、搭建薪酬数据分析模型，定期输出人力成本报告，为管理层决策提供数据支持； 5、对接财务与业务部门，解答薪酬疑问，持续优化共享服务中心运营效率。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，人力资源、财务管理或相关专业，持有中级以上职称优先； 2、5 年以上薪酬管理工作经验，有电子/半导体行业大型集团共享中心任职背景； 3、精通国家劳动法律法规及税务政策，熟练掌握 Excel 函数及主流 HR 系统操作； 4、具备极强的数据敏感度与逻辑分析能力，能独立处理复杂薪酬核算异常问题； 5、职业素养优秀，抗压能力强，适应快节奏工作环境，具备良好的跨部门沟通力。