Ejecutivo Sr Compensaciones y Desarrollo
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Ejecutiva Sr / Consultora Sr en Recursos Humanos con más de 25 años de experiencia especializada en Compensaciones, Beneficios y Administración de Plantilla en empresas nacionales y multinacionales con HC por arriba de los 5.000 empelados.
Experto en la creación de áreas desde cero, definición de políticas, estructuración organizacional, análisis de equidad y competitividad, Tabuladores, implementación de sistemas (SAP, Oracle, Tress, PeopleSoft) y desarrollo de estrategias de pago variable ( Incentivos, Comisiones, Bonos, etc) . Habilidad demostrada para alinear estructuras salariales con KPIs de negocio y optimizar el costo laboral para impulsar decisiones estratégicas a nivel directivo.
Descripción y Valuación de puestos: Métodos: HAY, Mercer IPE, AON Radford, etc.
Diseño de tabuladores salariales (por equidad interna, mercado externo, estructuras por nivel y función)
Estrategias de compensación fija y variable.
Bonos anuales, destajos, comisiones, incentivos por resultados y KPIs
Administración de beneficios: SGMM, seguros de vida, vales, flexibles (Beneflex), beneficios fiscales
Compensación ejecutiva (bonos discrecionales, autos, stock options si aplica)
Planeación de incrementos anuales, basado en presupuesto, desempeño, inflación, benchmark y
Costeo de nómina total (CTC): Incluyendo cargas sociales y beneficios para toma de decisiones
People Analytics aplicado a Compensaciones.
Modelos predictivos de retención / fuga de talento por compensación.
Construcción de KPIs ligados a compensación (productividad, calidad, utilidad, EBITDA)
Presupuestos salariales corporativos y control de HC (Headcount)
Benchmarking y participación en encuestas de mercado (HAY, Mercer, Willis Towers Watson, etc.)
Propuestas de escenarios salariales para licitaciones ó CCT.
Licenciado en Administración / Universidad Autónoma Metropolitana
Especialidad en Sistemas Financieros / Medalla al Mérito Universitario / Cedula Profesional 22 13985
Especialización en Administración y Dirección de Empresas / Universidad de Jaume España 5 ms
Ingles Nivel Intermedio
